Ets Enginyer de Grau o Enginyer Tècnic Industrial?
Col·legiant-te formaràs part del col·lectiu professional de l’enginyeria de l’àmbit industrial que defensarà els teus drets i atribucions i podràs comptar en tot moment amb el suport i l’ajut del col·legi en les teves necessitats professionals.
I si sóc estudiant de 3r o 4t del Grau d’Enginyeria en l’àmbit industrial?
Doncs, també pots donar-te d’alta com a Pre Col·legiat i gaudir pràcticament dels mateixos avantatges que els col·legiats.
QUINS SERVEIS M’OFEREIX EL COL·LEGI?
BORSA DE TREBALL
Enginyers Lleida compta amb una Borsa de Treball la qual gestiona els darrers anys al voltant de 85 ofertes de treball en l’àmbit de l’enginyeria.
ASSESSORAMENT PROFESSIONAL
TÈCNIC. Enginyers Lleida compta amb personal qualificat que t’ajudarà en qüestions com ara atribucions professionals, normativa, legislació genèrica aplicable, continguts mínims de projecte, etc.
JURÍDIC, LABORAL I FISCAL. Aquest servei ofereix assessorament personalitzat per mitjà de col·laboradors experts en cadascuna de les matèries.
FORMACIÓ
Tindrà descomptes especials en tots els cursos i jornades que organitzi el Col·legi i el COGITI.
MUPITI
Una mútua de previsió social de la qual formaràs part i que t’oferirà productes a preus competitius i serveis exclusius.
ASSEGURANÇA D’ACCIDENTS
La col·legiació t’ofereix també una assegurança via col·legial, en la que se’t donarà d’alta com a mutualista, i d’aquesta manera seràs part de la mútua de Previsió Social de la MUPITI. Aquesta assegurança va a càrrec del col·legi.
ASSEGURANÇA RESPONSABILITAT CIVIL COL·LECTIVA
Enginyers Lleida posa a disposició dels col·legiats una pòlissa de responsabilitat civil professional col·lectiva.
NORMATIVA I LEGISLACIÓ ACTUALITZADA
Accés gratuït a normes UNE-EN i a les novetats legislatives útil per al desenvolupament de la professió.
DESCOMPTES
Podràs gaudir de diferents descomptes en software tècnics, formació, entitats financeres, assegurances i comercials, entre altres.
QUOTES I TRÀMIT DE LA COL·LEGIACIÓ
COL·LEGIAT/DA
QUOTA COL·LEGIACIÓ
• Drets d’inscripció: 32 euros
• Quota col·legiació mensual: 15 euros/mes*
(*) Les quotes col·legials s’abonen en dos terminis (març i setembre). En el cas que estiguis en situació d’atur, consulta els descomptes a la Secretaria del Col·legi. La quota col·legial és una despesa deduïble en la Declaració de la Renda.
TRÀMIT DE LA COL·LEGIACIÓ
PRESENCIAL
• Alta col·legial.
• Tractament de dades personals.
• Fotografia mida carnet.
• Pagament dels drets d’inscripció indicant el vostre nom a l’assumpte.
• Autorització verificació dades del títol universitari.
• Sol·licitud voluntària d’alta a MUPITI Accidents (aquí).
ON LINE
• Formulari col·legiació.
• Alta MUPITI Accidents.
• Pagament dels drets d’inscripció indicant el vostre nom a l’assumpte.
PRE COL·LEGIAT/DA
QUOTA PRE COL·LEGIACIÓ
• Quota Pre Col·legiació: gratuïta
TRÀMIT DE LA COL·LEGIACIÓ
PRESENCIAL
• Alta col·legial.
• Tractament de dades personals.
• Fotografia mida carnet.
• Matrícula del curs vigent .
ON LINE
• Formulari pre col·legiació.
OBLIGATORIETAT DE LA COL·LEGIACIÓ
L’exercici de la professió d’enginyer tècnic industrial exigeix la col·legiació obligatòria en qualsevol de les formes en què s’exerceixi la professió, és a dir, sigui per compte propi, per compte d’altri, per dependència administrativa, institucional o funcionarial.
La Llei estableix que la incorporació al col·legi professional corresponent és un requisit necessari per a l’exercici de les professions col·legiades, entre les quals es troba la d’enginyer tècnic industrial (art. 3.2 de la Llei de l’Estat 2/1973, de 14 de febrer, de col·legis professionals).
Cal recordar que habiliten per a l’exercici de la professió regulada d’enginyer tècnic industrial, tant els títols universitaris d’enginyer tècnic industrial (títols anteriors al sistema Bolonya), com els títols de grau en l’enginyeria de l’àmbit industrial conforme les condicions establertes a l’Ordre CIN/351/2009, de 9 de febrer (títols del sistema Bolonya).
Pel que fa a la col·legiació obligatòria dels empleats públics, la Sentència del Tribunal Constitucional 201/2013, de 5 de desembre, va declarar inconstitucional l’article 38.2 de la Llei Catalana 7/2006, de 31 de maig, de l’exercici de professions titulades i dels col·legis professionals, que prèvia l’exempció de la col·legiació obligatòria d’aquells i, en conseqüència, actualment el personal al servei de les administracions públiques està subjecte a la col·legiació obligatòria. L’exercici d’una professió col·legiada per qui no compleix l’obligació de col·legiació està tipificat com una infracció molt greu (art. 17, lletra f, de la Llei 7/2009).
Així mateix, també és una infracció molt greu la contractació per empreses i entitats de treballadors no col·legiats en el cas que l’objecte de llur contracte de treball comprengui, totalment o parcialment, la realització de tasques pròpies de la professió (art.17, lletra g, de la Llei 7/2006).
A aquestes infraccions molt greus, els podria correspondre les sancions següents (art. 21.1 de la Llei 7/2006):
a) Inhabilitació professional durant un temps no superior a cinc anys.
b) Multa d’entre 5.001 euros i 50.000 euros.
